Mulheres Mil tem mais de mil vagas aprovadas para oferta de cursos

Por meio de uma nova pactuação que disponibiliza o valor de R$ 1.614.400,00 em recursos para investimento no Programa Mulheres Mil, que aconteceu no último janeiro, o Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Bahia (IFBA) aprovou a oferta de 1009 vagas de cursos em oito campi. São 859 vagas de cursos para as cidades de Euclides da Cunha, Irecê, Lauro de Freitas, Paulo Afonso, Santo Antônio de Jesus, Simões Filho e Valença, e 150 vagas de cursos para trabalhadoras domésticas da cidade de Salvador, em um projeto piloto com a parceria do campus Salvador, da Federação Nacional das Trabalhadoras Domésticas (Fenatrad) e do Sindicato dos Trabalhadores e Trabalhadoras Domésticas da Bahia (Sindoméstico Bahia).

Correspondente ao ciclo do segundo semestre de 2023, a pactuação foi realizada entre o Programa Nacional de Acesso ao Ensino Técnico e Emprego (Pronatec), por meio da Bolsa-Formação, e a Secretaria de Educação Profissional e Tecnológica (Setec), do Ministério da Educação (MEC). “Essas pactuações têm por objetivo a oferta de qualificação profissional voltado para mulheres em situação de vulnerabilidade social e econômica por meio do Programa Mulheres Mil. O ciclo 02/2023 foi um recurso captado ao final do ano de 2023 em dezembro, mas com prazo de execução estendido, portanto serão ofertas entre abril e agosto deste ano”, explica a coordenadora geral do Programa Mulheres Mil, no IFBA, Vigna Nunes Lima.

Coordenadora geral do Mulheres Mil no IFBA / Foto: Arquivo pessoal

“O recurso tem por principal objetivo a bolsa-formação destinada às estudantes, mas também é utilizado para pagamento de bolsas à equipe central da Reitoria que faz a gestão dos Programas, às equipes locais que fazem a gestão dos cursos ofertados, bem como para material de consumo, ajuda de custo de combustível e reprografia para os campi etc’’, complementa Vigna, que também é professora do campus Camaçari.

Segundo a coordenadora, a oferta dos cursos relacionados às 859 vagas ainda está em fase de planejamento (veja quadro abaixo) e o edital de seleção das estudantes só será publicado após a composição das equipes central e local, mas há uma previsão de início das aulas para o final de abril.

Vigna enumera alguns requisitos para as candidatas interessadas em participar dos cursos, como ter 16 anos completos ou mais, ter a escolaridade exigida pelo curso, por exemplo. Para obter mais informações sobre o Programa Mulheres Mil e acompanhar as novidades, é possível acessar aqui.

Projeto Piloto

Do montante total de recursos da pactuação, R$ 240.000,00 são destinados às vagas voltadas para as trabalhadoras domésticas. “No caso da Pactuação do Projeto Piloto de Trabalhadoras Domésticas, há a parceria com a Fenatrad e uma parceria interministerial, participando também outros ministérios:  Ministério do Desenvolvimento e Assistência social, Família e Combate à Fome (MDS), do Ministério das Mulheres (MM), do Ministério dos Direitos Humanos e da Cidadania (MDHC) e do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE)”, conta.

Ainda de acordo com a coordenadora, há a previsão de que o curso seja iniciado no final de abril e a seleção das estudantes fique sob a responsabilidade do Sindoméstico, a partir de critérios estabelecidos pelo Programa e pelo perfil das trabalhadoras. “Como se trata de um Projeto Piloto será ofertado um único curso: Cuidadora de Idosos e os locais de oferta estão sendo definidos ainda, bem como os pré-requisitos”, completa. 

Avanço nas definições

Nesses primeiros meses de 2024, o projeto piloto do Programa Mulheres Mil, no IFBA, já foi pauta de reuniões entre representantes do Sindoméstico Bahia e o servidores(as) do Instituto Federal da Bahia, de acordo com informações da assessoria de comunicação do Programa.

Em 26 de janeiro, foram discutidos temas como o aceite do campus Salvador para efetivação da oferta, a parceria com o Sindoméstico Bahia – com a realização dos cursos nas comunidades para facilitar a mobilidade das alunas – e a aula Inaugural em uma data simbólica para a classe, como o Dia Nacional da Trabalhadora Doméstica em 27 de abril (que por ser sábado, será postergada para 29 de abril). Além de Vigna Nunes Lima, participaram dessa reunião a coordenadora geral do Pronatec no IFBA, Sueli dos Santos Prazeres, e a coordenadora de Extensão do campus Salvador, Iara Margarida de Souza Barreto.

A segunda reunião aconteceu em 5 de fevereiro e na pauta estavam assuntos como o início do planejamento da oferta das 150 vagas destinadas às trabalhadoras domésticas, a constituição da equipe administrativa por meio de edital e com apoios externos e pessoas da própria comunidade; a oferta de bolsas para as alunas por aula frequentada; a carga horária de 160 horas; o acompanhamento da frequência; e o período de realização dos cursos entre 18h e 21h. Estiveram presentes nessa reunião, Vigna Nunes Lima e Sueli dos Santos Prazeres, bem como a coordenadora de projetos e convênios do campus Salvador, Júlia Rodrigues Nobre de Oliveira Neves, a coordenadora de atividades em Extensão do campus Salvador (em transição), Raquel de Lima Sachdev, a secretária de Formação Sindical e de Estudos do Sindoméstico Bahia,  Creuza Maria Oliveira, o assessor do Sindoméstico Bahia, Everton Terra Nova, e a convidada do Sindoméstico Bahia, Rosana Maria Souza Rodrigues.

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